Astuce : Capsule #27 : Vos VALEURS sont votre Valeur Ajoutée, le sésame émanant de la grâce de votre véritable nature

Inspiration // Expérience // Partage // Croissance // Immersion // Contribution

Article écrit sur ? We are the word - USA for Africa

 « Soyons à la hauteur de nos enjeux communs ! Si celui ou celle qui a la plume écrit l'Histoire ou le futur, 
partageons notre plume dans un grand arbre des possibles, chacun sur sa branche
pour contribuer à demain »Gandhi

L’écriture est en moi… Chaque fois où l'occasion se présente je me ravis de vous offrir un sujet, un déclic, une expérimentation pratique et/ou une actu qui me chavire le cœur… Vous découvrez aussi des références scientifiques (auteur, musique, témoignage, livre,...), un peu de ma story et/ou un retour d’expérience… selon le « moods » du moment et toujours pour mieux répondre à vos besoins…Félicitations de vous autoriser cette pause lecture et merci d'interagir.

♾ Laissons agir le pouvoir infini de nos cœurs ♾ Hafida

Pour vous remercier de me lire vous découvrirez plusieurs surprises à la fin de mon article.
Je vous invite d'ailleurs à les partager à 3 personnes de votre entourage ;:)

Vos VALEURS sont votre Valeur Ajoutée, le sésame émanant de la grâce de votre véritable nature.
Mon engagement quotidien est comme une promesse de vie que je me suis faite depuis l’enfance ! Vivre pleinement une connexion aimante avec tous les êtres vivants…Je suis une femme créative, compatissante, tolérante, je me sens à la fois puissante et vulnérable, absolument unique et dans l’amour universel. Je suis un être humain avec ses forces et ses failles. 
Parfaitement imparfaite dans ma personnalité, je suis convaincue que tout est juste et que tout s'améliore. Mon état naturel s’affûte toutes les fois où je suis en connexion enthousiaste avec ma mission de vie :  " Contribuer ensemble à transformer l’humanité un acte d’amour à la fois à commencer par un acte d’amour vers Soi ! "  
Et vous savez vous identifier les points clés de votre vraie nature ? 

Les personnes qui me connaissent savent que je suis Business & Life Nomad Coach.
Les valeurs qui m’animent s’expriment sur le plan personnel ET relationnel ET professionnel. Elles sont la source de la valeur ajoutée que j’offre à mon cercle intime comme aux personnes avec qui je collabore ou accompagne (Nous les énumérons un peu plus tard dans cet article). 
En connaissant et vérifiant régulièrement vos valeurs, connectées à la grâce de votre véritable nature : vous Osez Nourrir votre Exception… Cela se répercute sur toutes les sphères de votre environnement.

QUELQUES DEFINITIONS POUR VOUS  

Le mot valeur à plusieurs définitions : estimation, valeurs boursières... Dans cet article ces définitions ont un lien et l'on s’intéresse plus précisément à l’expression vraie d’une personne ou d'une entité : ce dont elle est fière, ce qui fait partie de son ADN, de sa VIP Vérité Intérieure Profonde, comme j'aime à dire, et qu’elle souhaite vraiment transmettre au Monde en restant alignée.

Le terme "valeurs" peut faire référence à des attributs et des perceptions qu'une personne partage avec des membres de son groupe social ou culturel ; ces valeurs sont dites homogènes et rendent désirables ainsi qu'estimables les êtres ou les comportements auxquelles elles sont attribuées. Les valeurs définissent ce qui compte réellement, pointant les "standards" à respecter dans la réalisation de la mission et le partage de la vision de toute entreprise.

Il est bon de savoir que selon des études de HBR Harward Business Review datant de fin 2021 : ce que les gens valorisent le plus est ces valeurs :  Famille,Travail, Autonomie, Sécurité, Art, Sport, Santé, Liberté, Hédonisme, Argent, Contribution, Réussite, Spiritualité, Couple, Voyage.
On peut se demander si l'humain en général a tendance à valoriser plus le plaisir immédiat ou l'épanouissement long terme ?  
Les valeurs sont souvent mises à rude épreuve. Elles tournent en effet autour de sujet controversés par l'entourage et parfois même par la personne même qui les porte : Liberté, Transparence, Combativité, Amour, Courage, Honnêteté, Générosité, Respect, Estime de soi, Amitié, Tolérance, Efficacité, Responsabilité, Ecologie etc...

Avoir une vision claire de ses valeurs n'est pas toujours chose simple et, pourtant, c'est plus que jamais indispensable. Mon objectif ici est d'échanger sur ce sujet très important alors que nous vivons ensemble une transmutation de notre économie et de notre Monde.
Harmoniser nos valeurs avec nos actes est, à mon sens,  une étape essentielle, pour mieux les exprimer,  en partager le maximum de valeur ajoutée, les faire respecter et de facto en obtenir la juste et bonne valeur.
Notre responsabilité est d'humaniser plus nos business sur un socle de valeurs coopératives communes : un des facteurs clés de suucès de ce mutations profondes que nous traversons.
 
Je suis curieuse : Combien cela nous coûte chaque jour de ne pas ou de mal connaitre et exprimer nos valeurs fondamentales ? 
 

POURQUOI EST-IL IMPORTANT DE CONNAÎTRE ET D'ASSUMER VOS VALEURS 

Quelles sont vos VALEURS «coeur», intrinsèques, donc les valeurs «core», fondamentales, de votre entreprise ? 
Les connaître et les assumer donne :
- Une véritable plus-value à votre vie perso, relationnelle et pro
- Un gain d’énergie : vous communiquez, consommez, décidez, recrutez ou remerciez grâce à vos valeurs 
- Un impact concret et durable sur l’estime de vous même et par ricochet sur votre légitimité ! 

Il est tout aussi impératif de connaître, de reconnaître et de vibrer vos valeurs que d’identifier celles des personnes avec lesquelles on interragit car : 

• Elles constituent le socle sur lequel vous vous appuyez : elles représentent ce qui est vraiment important pour chaque protagoniste, vous comme les personnes qui vous entourent.
• Elles donnent un sens à votre vie. Chaque être se définie, se détermine, décide, agit dans le respect de ses valeurs fondamentales.
• Ne pas les respecter les valeurs de l’autre c'est toucher au socle, atteindre la personne dans ses fondements et provoquer consciemment ou pas un conflit.

Pour incarner le changement que nous souhaitons voir dans notre Nouveau Monde en pleine mutation, la base fondamentale est de vibrer des valeurs précises à l'intérieur de soi, en son MOI PUR afin qu’elles soient évidentes pour vous à l'interieur de vous et puissent rayonner en externe. 
 

ILLUSTRATIONS CONCRETES DE VALEURS INCARNEES EN BUSINESS 

Voici comme promis en introduction celles de la marque Hafida Bennour ONE Osez Nourrir votre Exception. Les valeurs qui nous animent s’expriment sur le plan personnel ET relationnel ET professionnel.

NOS 7 VALEURS : 
CŒUR / CONFIANCE / CONFIDENTIALITÉ / EXCEPTION / INTEGRITÉ / RESPECT / SERVICE 

Les valeurs d’une entreprise sont les principes sur lesquels elle se base pour évoluer dans son secteur et prendre ses décisions stratégiques. Ces principes peuvent être moraux (loyauté envers les clients et les collaborateurs, qualité supérieure en toute circonstance…) sociétaux (respecter l’environnement, développer un modèle économique plus éthique…). Elles peuvent aussi prendre une dimension marketing (proximité avec sa clientèle, adaptabilité…) ou refléter une stratégie (innover, être toujours à la pointe…). 

Un exemple pulsant est celui de la marque APPLE 
« Think different » pour « pensez différemment » est le slogan publicitaire pour l’un des produits de la marque Apple. Il reflète également les valeurs de l’entreprise. Steve Jobs l’évoquait dans ses conférences « Nous avons décidé de rendre hommage à ceux qui pensent autrement et qui font avancer le monde dans lequel nous vivons (…) ce thème reflète l’âme de notre entreprise ».

Ces exemples montrent que les valeurs d’une entreprise reflètent la vision de son dirigeant, sa façon de concevoir l’entrepreneuriat, elles lui permettent de fixer des objectifs et de prendre les bonnes décisions au quotidien. Imaginez-vous recevoir une proposition de partenariat qui ne serait pas en adéquation avec vos valeurs morales ou sociétales ; votre décision sera prise sans tergiversation ! 

Nombre de clients que j'accompagne en Business 1 Life Nomad coaching me remercie de ce travail d'orfèvre indispensable.
" Il régit le mode de communication transparente au sein de nos RH" pour Anne Directrice d'un magazine de mode à Paris.
Il vous est plus aisé de mieux recruter une équipe de rêve en basant les codes de la relation sur ce socle de valeurs fondamentales, vraies et adoptées ensemble sur une définition commune validée.
Cette mise au clair permet aussi de revaloriser produits ou prestations en veillant à toujours apporter plus de valeur ajoutée. 

Les valeurs d’une entreprise, la vision de son dirigeant sont le terreau fertile pour construire une image de marque externe et interne. L’ensemble de la communication (slogan, charte graphique, argumentaire…) qu’elle adresse aux clients, aux partenaires financiers et commerciaux, aux collaborateurs ou salariés, est cohérente et articulée autour et à partir de ses valeurs fondamentales. 

Attention à conserver authenticité, constance et mise à jour régulière de vos valeurs pour éviter de tomber dans le pièges des valeurs pseudo-marketing, qui ne vivent que sur le papier ou se passent de mode ! Pour ma part, je redéfinis avec précision mes valeurs au minimum une fois par semestre, car nous évoluons toujours et vous invite à vivre ce process vertueux vous aussi ! 

C’EST A VOUS

Nous l'avons bien vu ensemble, Il est primordial de faire le point et de vous interesser sérieusement à vos valeurs "socle" et je vous y invite, ici et maintenant. 
Je vous offre deux mises en pratique pragmatiques pour aborder le sujet  ou le réétudier en confiance et en conscience... autrement.

MISE EN PRATIQUE INTEGRATIVE 1 :
Vos résultats dépendent du socle de valeurs que vous déterminez en toute autonomie et compassion là où vous en êtes
Au risque d'être disruptive,  je vous suggère d'envisager nos valeurs dans l'ordre proposé ci-dessous et non plus à partir de chiffres hypothétiques ou dissonants...

A/ VOS VALEURS PERSONNELLES / VOTRE FIL ROUGE PROFESSIONNEL
Vos 5 valeurs clés, celles qui définissent votre identité authentique 
à partir desquelles nous pouvons enfin choisir d'impulser le coeur ouvert : 

B/ VOTRE VALEUR AJOUTEE / VOTRE SERVICE SINGULIER ORIENTE CLIENT
Vos valeurs ajoutées exclusives, naissantes de chacune de vos valeurs personnelles et celles que vous décidez de vraiment offrir à vos relations, clients et au monde qui en ont besoin.
et celles-là même qui déterminent :

C/ VOTRE VALEUR MARCHE / VOTRE POSITIONNEMENT UNIQUE (4P+ : PRODUIT, PRIX, PLACE , PROMOTION + Pétillance)
Votre "quote" singulière : l'estimation de votre valeur d'exception, celle distillée généreusement dans vos offres. Celles qui naissent de votre coeur, vous ressemblent et se distinguent dans un marché standardisé et parfois sans âme... 
et par ricochets celle qui génère légitimement et en toute évidence... : 

D/ VOTRE VALEUR "GRATIFICATION"  / L'ESTIME DE VOUS-MÊME
Votre rémunération et/ou les résultats de votre entreprise justes, éthiques et en conséquence pérennes.
Pensez à vous rémunérez en premier au juste et bon niveau afin de rester dans le cercle vertueux du respect de votre valeur construite et méritée et surtout mise au service du Monde...

MISE EN PRATIQUE INTEGRATIVE 2 :
De quoi vous aider à définir vos valeurs clés en toute autonomie face à votre VIP Vérité Intérieure Profonde 

A/ Quelles sont vos 5 valeurs de coeur prioritaires ?
Si vous deviez classer vos valeurs dans l’ordre de préférence ? 
Laquelle entre deux valeurs valorisez vous le plus ? 

B/ Comment définissez précisément chacune de vos valeurs de coeur ?
Soyez vigilant et vérifier si vous êtes en accord avec vos valeurs.
Vos comportements et actions parlent toujours plus fort que vos mots : soyez congruent...
"Your attitude is your altitude" dixit ZIG ZIGLAR

C/ Affirmer précisément ce que vous valorisez le plus dans votre vie ? 
Comment Osez vous Norrir votre Exception?
Quelles attitudes ou comportements adoptez vous pour répondre à vos valeurs ?

D/ Y a t’il un conflit de valeurs dont vous n’avez pas conscience ? 
Avez-vous des actions qui sont en désaccord avec vos valeurs profondes ?
Quelles valeurs privilégiez vous dans votre comportement ? 
Désirez-vous vraiment ces comportements ?
Qu’est-ce que vous avez tendance à faire ou pas à cause de ce conflit ?
À quoi votre vie ressemblerait si vous cessiez ce conflit ? 

E/ Redéfinissez maintenant le classement de vos 5 valeurs de coeur ?
Celles qui mènent à votre équilibre de vie ?
Et font de vous et votre business une Exception ? 

MISE EN PRATIQUE BONUS :
Et pour aller plus loin et bien valider l'implémentation, posez-vous régulièrement ces questions : 

- Bien noter le ressenti face à ces valeurs intégrées dans vos offres.
- Qu’est-il possible d'ajouter enlever et ou améliorer parmi vos valeurs ajoutées pour rendre votre offre encore plus unique ?
- Avez-vous à cœur les meilleurs intérêts de votre client dans tout ce que vous faites ? Vraiment ?  
- Chaque membre de votre équipe reflète-t-il vos valeurs fondamentales et votre attitude prééminente dans chaque interaction avec vos clients ?
- Comment intégrez-vous votre philosophie, vos engagements à chaque point de contact de l'expérience client ?
- Êtes-vous bien en phase avec les valeurs chiffrées posées ?
 
Je suis curieuse avez vous une définition claire de vos valeurs ? Dites moi en commentaires ? 
Pour certaines vous avez peut être du mal à vous valoriser et ne comprenez pas pourquoi ni par où commencer ? Vous doutez peut être de votre valeur ajoutée en ce climat incertain ? Vous connaissez des blocages dont vous ignorez la source ? Vous manquez de créativité pour innover et affirmer haut et fort vos valeurs ? Celà arrive souvent et je suis là pour vous accompagner : 
Je vous offre une Session stratégique de 30 minutes afin de détecter ensemble ce qui vous empêche d’avancer :  Je prends RDV maintenant

Avez vous votre livre de l'été ?
BEST SELLER DU MOMENT "IMPACTER AU FEMININ" 
GRATITUDE POUR CETTE MAGNIFIQUE AVENTURE !  JE SUIS CO-AUTRICE COMBLEE

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AUTRES CADEAUX DE L'ETE.... COMME PROMIS ;:) :
Je vous invite à expérimenter MAINTENANT l’intelligence subtile du coeur en découvrant
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?Donnons le pouvoir au Coeur pour vivre le meilleur ?
 

Je suis Hafida Bennour - Fondatrice du mouvement O.N.E. Osez Nourrir votre Exception
Business & Life Nomad Coach 

J’accompagne les cheffes d’entreprises en crise d’identité à repasser et ÊTRE Number ONE sans plus jamais s’oublier, se dénigrer et perdre confiance ou énergie !

Notre but : Créer un impact concret et durable dans votre vie  personnelle, relationnelle et professionnelle.
Pour retrouver l’harmonie, tout en développant votre business éthique, prospère et pérenne,
Rejoignez le Mouvement O.N.E. !

NOS 7 VALEURS : 
CŒUR / CONFIANCE / CONFIDENTIALITÉ / EFFICIENCE / EXCEPTION / INTEGRITÉ / SERVICE

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